Coor er en stor og sammensatt organisasjon med ansatte som har bakgrunn fra over 50 nasjoner.

Praksis er viktig

Nikolai har sammen med sine kolleger i Coor en ambisjon om å skape et godt og trygt arbeidsmiljø for alle sine medarbeidere. Den enkelte arbeidstaker skal føle at hverdagen er mer enn bare en jobb. 

Den strategiske planen er nedfelt, men Nikolai er tydelig på at det er praksisen som er viktig.

– Vi må også gjøre det vi har som strategi.

I praksis har Coor et sterkt fokus på slagordet #jegbryrmeg, som er mye av fundamentet for den kultur de ønsker å bygge. Ved å bry seg om menneskene, kundene og ikke minst samfunnet legger de grunnsteinene for en god kultur for et selskap som Coor.

Tips

I foredraget sitt vil Nikolai gi tips om hva som skal til for å lykkes med kulturbygging. Han vil dele sitt engasjement for inkludering og gi konkrete eksempler fra deres arbeid som inspirasjon for at andre skal gjøre det samme for sine ansatte.